NEWS
お知らせ
| 2026.05.17 | NEWS | Webサイトを公開しました |
| 2026.05.17 | INFO | 事業内容ページを更新しました |
| 2026.05.17 | RECRUIT | 採用情報を公開しました |
ABOUT US
私たちについて
「つなぐ」を軸とした価値創造
IT・人材・クリエイティブを融合し、企業ごとの課題解決から事業成長まで一貫して支援します。
－社名に込めた3つの意味－
GENESIS
VESSEL
TRIANGLE
－私たちの強み－
技術力 × 人材力
技術と人材の両面から題解決を
支援し、企業ごとのニーズに合わせた
最適なソリューションを
ご提案します。
柔軟な対応力
変化する課題や
ご要望に柔軟に対応し、
スピード感を持った最適な
サポートを行います。
長期的パートナー シップ重視
一時的な支援ではなく、
信頼関係を大切にしながら、
長期的な視点で企業成長を
サポートします。
SERVICE
サービス内容
- システム開発（業務改善・DX支援）
- システム運用・保守
- Webアプリケーション開発
- クラウド・インフラ構築支援
- エンジニア派遣（CAD・解析・IT）
- SES（システムエンジニアリングサービス）
- オフィスワーク人材支援
- プロジェクト単位の人材提案
- Webサイト制作（企画・デザイン・SEO）
- デジタルコンテンツ制作
- ECサイト構築
- UI/UX改善支援
CASE STUDY
導入事例
01.
IT企業の業務効率化支援
業務フローの見直しやシステム導入支援を通じ、日々の運用負担軽減と業務効率化をサポート。
02.
建設業界向けCAD人材提供
建設・製造分野におけるCAD人材の提案・配置を行い、現場ごとの課題や体制に柔軟に対応。
03.
中小企業のWebサイトリニューアル
企業イメージや導線設計を見直し、情報整理・デザイン改善を含めたWebサイトリニューアルを実施。
04.
人事管理システム導入支援
人事・勤怠管理業務の効率化を目的に、運用に合わせたシステム導入および活用支援を実施。
RECRUIT
採用情報
人と技術をつなぎながら、
一人ひとりが成長できる環境づくりを大切に。
未経験からIT業界へ挑戦したい方はもちろん、
経験を活かしながら新たな分野へ挑戦したい方も歓迎。
研修制度や資格取得支援など、
長期的なキャリア形成を支える体制を整えています。
未経験歓迎
基礎から学べる環境を整え、IT業界未経験からのキャリア形成を支援。
研修・資格取得支援
スキルアップやキャリア形成に向けた継続的な学習支援制度を整備。
柔軟な働き方
リモートワークや柔軟な勤務形態など、働きやすい環境づくりを推進。
キャリアサポート
一人ひとりの希望や適性に合わせ、長期的なキャリア形成を支援。
INTERVIEW
田中 連
営業職｜入社3年目
Q. 入社の決め手を教えてください。
お客様との距離が近く、提案から導入後のフォローまで一貫して携われる点に魅力を感じました。面接時の社員の雰囲気も良く、「ここなら成長できそう」と感じたことが入社の決め手です。
Q. 現在の仕事内容は？
法人向けのITソリューション営業を担当しています。お客様の課題をヒアリングし、最適なサービス提案を行っています。
Q. やりがいを感じる瞬間は？
導入後に「業務効率が改善した」「相談してよかった」と言っていただける瞬間にやりがいを感じます。
佐野 朱里
エンジニア職｜入社5年目
Q. 仕事で大切にしていることは？
単にシステムを作るだけではなく、「使う人にとって本当に便利か」を意識しています。
Q. 社内の雰囲気について教えてください。
部署を越えて相談しやすい環境があります。技術的な質問も気軽にできるので、安心してチャレンジできます。
Q. 今後の目標は？
導入後に「業務効率が改善した」「相談してよかった」と言っていただける瞬間にやりがいを感じます。
COMPANY
会社情報
株式会社Ｂｒｉｏ
東京都渋谷区恵比寿４丁目５－２５－２０
070-3122-1320
brio.snsjob@gmail.com
SECURITY POLICY
セキュリティ・ポリシー
個人情報保護方針
当社は、お客様からお預かりする個人情報の重要性を認識し、適切な管理・保護に努めます。取得した個人情報は、利用目的の範囲内で適切に利用し、法令に基づく場合を除き、第三者へ提供することはありません。
情報セキュリティ対策
当社では、情報資産を保護するため、以下の対策を実施しております。
* 社内アクセス権限の管理
* ウイルス対策ソフトの導入
* SSLによる通信暗号化
* 定期的なバックアップの実施
* 社員向けセキュリティ研修の実施
コンプライアンス体制
当社は、法令・社会規範を遵守し、公正かつ誠実な企業活動を行います。
また、社内教育を通じてコンプライアンス意識の向上に努め、継続的な体制強化を行っております。